Salaris in de gehandicaptenzorg stijgt met 2% per 1 november 2026
Goed nieuws voor zorgprofessionals die werken binnen de gehandicaptenzorg! Per 1 november 2026 stijgen de salarissen binnen de CAO Gehandicaptenzorg met 2%. Maar wat betekent deze loonsverhoging precies voor jou?
2% loonsverhoging vanaf 1 november 2026
Binnen de CAO Gehandicaptenzorg 2025–2026 zijn verschillende afspraken gemaakt over de salarissen. Per 1 november 2026 worden de salarissen opnieuw structureel verhoogd, dit keer met 2%.
Het is niet de eerste salarisverhoging van dit jaar. Per 1 mei 2026 stegen de salarissen binnen de CAO Gehandicaptenzorg ook al met 2%.
Hoeveel je er vanaf november precies op vooruitgaat, hangt af van je functie, salarisschaal, trede en het aantal uren dat je werkt. De nieuwe bedragen zijn verwerkt in de salaristabellen die vanaf 1 november 2026 gelden.
Voor wie geldt de salarisverhoging?
De verhoging is onderdeel van de CAO Gehandicaptenzorg. Onder deze cao vallen veel verschillende functies, waaronder begeleiders, persoonlijk begeleiders, verzorgenden en verpleegkundigen.
Werk je in de gehandicaptenzorg? Dan kun je in de nieuwe salaristabellen bekijken welk bedrag vanaf 1 november bij jouw functie, schaal en trede hoort.
Werken in de gehandicaptenzorg
Naast de nieuwe salarissen is werken in de gehandicaptenzorg natuurlijk vooral ontzettend veelzijdig. Je kunt bijvoorbeeld werken met mensen met een licht, matig of ernstig verstandelijke beperking, maar ook met cliënten met complexere ondersteuningsvragen.
Via TCF werken zorgprofessionals bij verschillende zorgorganisaties en locaties in Amsterdam en omgeving. Hierdoor kun je ervaring opdoen met verschillende doelgroepen en ontdekken welke werkomgeving het beste bij jou past.
Veelgestelde vragen over de loonsverhoging
Gaat het salaris in de gehandicaptenzorg omhoog in november 2026?
Ja. Per 1 november 2026 worden de salarissen binnen de CAO Gehandicaptenzorg structureel verhoogd met 2%.
Hoeveel stijgt het salaris in de gehandicaptenzorg?
De algemene structurele loonsverhoging per 1 november 2026 bedraagt 2%. Hoeveel dit voor jou in euro’s betekent, hangt af van je salarisschaal en trede.
Waar kan ik mijn nieuwe salaris vinden?
De nieuwe bedragen staan in de salaristabellen van de CAO Gehandicaptenzorg die gelden vanaf 1 november 2026.

Ook werken in de gehandicaptenzorg?
Wil jij werken in de gehandicaptenzorg en kennismaken met verschillende organisaties, locaties en doelgroepen? Via TCF zijn er regelmatig mogelijkheden voor zorgprofessionals in Amsterdam en omgeving.
Bekijk de mogelijkheden bij TCF en ontdek welke zorgomgeving bij jou past.