Skip to content

Manager LVB+ Ambulant team – Amsterdam Oost Cordaan

Manager LVB+ Ambulant team – Amsterdam Oost Cordaan

Wil jij écht verschil maken voor Amsterdammers met een LVB+ achtergrond? En leidinggeven aan een ambulant team dat midden in de wijk werkt?

Voor het ambulant team in Amsterdam-Oost  van Cordaan zoeken we een manager die zichtbaar is, verbinding maakt en samen met het team blijft bouwen aan kwaliteit van zorg en professionele ontwikkeling. Iemand die energie krijgt van samenwerken, ontwikkelen en het versterken van een divers en groeiend team.

Waar ga je werken?

Cordaan GGZ | LVB+ biedt ondersteuning aan Amsterdammers in de wijk en op locaties met een licht verstandelijke beperking en bijkomende problematiek. De hulpvraag ligt op het gebied van wonen, werken, welzijn, vrije tijd of leren. Altijd bedoeld om bij te dragen aan een waardevol leven. Niet de diagnose staat centraal, maar het stimuleren van ieders mogelijkheden.

Het ambulant team in Amsterdam-Oost biedt begeleiding aan cliënten in hun eigen leefomgeving. Dat betekent dat je werkt midden in de wijk, in nauwe samenwerking met cliënten, hun netwerk en ketenpartners.

Het team bestaat uit 28 betrokken en deskundige collega’s die samen ondersteuning bieden aan 96 cliënten. Het is een divers team met verschillende persoonlijkheden en kwaliteiten, waardoor collega’s elkaar goed aanvullen.

Binnen het team is veel aandacht voor deskundigheidsbevordering. Samen met de manager wordt gekeken wat het team nodig heeft, waarna een jaarplanning wordt opgesteld. Denk aan intervisie met een externe begeleider en trainingen gericht op de-escalatie en samenwerking. Dit wordt bewust als team georganiseerd, zodat gezamenlijke groei centraal staat.

Het team is in ontwikkeling en groeit. Er werken momenteel twee coördinerend persoonlijk begeleiders die een belangrijke rol spelen in de dagelijkse aansturing en inhoudelijke ontwikkeling.

Over de functie

Als manager LVB+ Ambulant Team Oost bij Cordaan ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit van begeleiding, de ontwikkeling van je team en de samenwerking in de wijk.

Je geeft leiding aan een team van circa 28 professionals en bent zichtbaar en benaderbaar. Je weet wat er speelt en sluit aan bij wat het team nodig heeft om goed te functioneren en zich verder te ontwikkelen.

Je maakt deel uit van het managementteam van het domein GGZ/LVB+ en werkt samen met ongeveer 20 collega-managers. Je zoekt actief de samenwerking op rondom beleid, vraagstukken en kennisdeling.

In deze rol ligt de nadruk op teamontwikkeling, eigenaarschap en het versterken van ambulant werken in de wijk.

Jouw opdracht

  • Je zorgt voor kwalitatief goede begeleiding én een gezond financieel resultaat
  • Je geeft direct leiding aan begeleiders en ondersteunt de coördinerend persoonlijk begeleiders in hun rol
  • Je bent zichtbaar en aanwezig voor het team
  • Je versterkt de samenwerking binnen het team en met partners in de wijk
  • Je stimuleert deskundigheidsbevordering en faciliteert de ontwikkeling van het team
  • Je bouwt verder aan een professioneel en lerend teamklimaat
  • Je ontwikkelt samen met het team de werkwijze, zowel in de praktijk als in beleid
  • Je draagt actief bij aan beleidsontwikkeling binnen het domein LVB+ | GGZ

 

 

Wat krijg je van Cordaan?

Bij Cordaan krijg je de kans om impact te maken binnen een kleurrijke organisatie die de ambitie heeft de beste zorgverlener en zorgwerkgever van Amsterdam te zijn. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Gehandicaptenzorg:

  • Contract: Een jaarcontract van 32-36 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren
  • Salaris: Salaris conform FWG 60: minimaal €3.997,- en maximaal €5.810,- bruto per maand (36 uur)
  • Extra’s: Eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantietoeslag van 8%
  • Overig: Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg & Welzijn en reiskostenvergoeding volgens cao
  • Ontwikkelmogelijkheden: Volop mogelijkheden om je persoonlijk en professioneel te ontwikkelen
  • Collega aandragen? Een aanbrengbonus van €500,- netto bij het aandragen van een nieuwe collega

 

 

Wie ben jij?

  • Je hebt hart voor Amsterdammers met LVB+ problematiek en begrijpt wat deze doelgroep vraagt in begeleiding, zeker in de ambulante setting.
  • Je beschikt over minimaal een hbo-diploma in een zorg gerelateerde richting, aangevuld met een managementopleiding
  • Je bent empathisch, duidelijk, zichtbaar en oplossingsgericht
  • Je bent een ervaren manager die teamontwikkeling succesvol heeft vormgegeven
  • Je hebt affiniteit met ambulant werken en begrijpt de dynamiek van werken in de wijk
  • Je stimuleert eigenaarschap en weet professionals in hun kracht te zetten
  • Je hebt oog voor verschillen binnen een team en weet deze effectief in te zetten
  • Je kunt sturen op kwaliteit, financiën en processen
  • Je bouwt aan samenwerking en communiceert open en transparant

Daarnaast zoekt Cordaan een manager die:

  • Zichtbaar en benaderbaar is voor medewerkers en cliënten
  • Voorleeft wat Cordaan belangrijk vindt in houding, gedrag en samenwerking
  • Open communiceert en actief de verbinding zoekt
  • Energie krijgt van samen bouwen en verbeteren
  • Positief en oplossingsgericht is
  • Zich voor langere tijd wil verbinden aan het team

Enthousiast?

Ben jij de manager LVB+ die Cordaan zoekt? Solliciteer dan direct! We nemen zo snel mogelijk contact met je op.

    CV uploaden*

    Ik geef toestemming om mijn gegevens te verwerken en ga akkoord met de algemene voorwaarden van TCF.

    * velden met een * zijn verplicht.
    Je kunt je CV versturen als jpg, pdf of doc met een maximum grootte van 2 MB.

    Back To Top